COVID – 19. ¿QUÉ SERÁ LO SIGUIENTE?

El pasado 7 mayo tuvimos la oportunidad de asistir a una charla sobre la situación actual en la que estamos inmersos y que tendencias y requerimientos nos deparará el futuro, tanto laboral como económico. Todos los oyentes (Esic Valencia y Esic Madrid) estábamos preocupados por el futuro, y así seguimos puesto que estamos muy cerca de acabar nuestra formación, de la que se espera que sea la llave para poder acceder a un buen puesto laboral, el cual parece desvanecerse en estos últimos meses trágicos.

ECONOMÍA

Con la llegada de este virus a la sociedad, los países se han visto afectados en muy poco tiempo por un impacto negativo en varios sector. En nuestro país, uno de ellos es obviamente la sanidad, quién ha estado pasando un mal momento debido al alto número de contagios que requería de atención médica, ya fuera leve o necesitando de UCI y respiradores. Este impacto en la sanidad también se ha traducido en un aumento del gasto público para hacer frente a la situación. Pero, no solo ha habido impacto humano y en el gasto público, sino que el consumo ha caído, la inversión en varios sectores también, por no hablar de las exportaciones, quedando la demanda agregada hecha añicos.

A estas variables hay que sumar otros agregados económicos que están en desplome, y es que el PIB español está en caída libre, pero las previsiones a corto plazo, son aún peores. Esta variable ha resultado gravemente perjudicada debido al parón productivo, siendo el causante al mismo tiempo de la caída de otra variable, el empleo. Las tasas de paro están aumentando, y se espera que aumenten aún más cuando los comercios y empresas presenciales reabran, debido a las nuevas medidas que van a limitar el aforo de personas. Entonces, ¿qué debe hacer la gente que aspire a un puesto de trabajo en un medio plazo si no hay empleo?

MERCADO LABORAL

La respuesta a la pregunta anterior pasa por nuestras habilidad y capacidades, pero tiene mucho que ver con la actitud. Con el panorama descrito anteriormente, únicamente aquellas personas que tenga una gran flexibilidad y plasticidad para amoldarse a las situaciones tan cambiantes que estamos viviendo van a tener oportunidades a corto y medio plazo, ya que si antes estábamos en un entorno VUCA, ahora nos encontramos en el super VUCA.

Entre esa capacidad de adaptación a los nuevos cambios, hay que asentar la base en la transformación tecnológica, y es que, esté cambio necesario hoy más que nunca está pillando por sorpresa a muchas personas y empresas. Tener un conocimiento en herramientas digitales es hoy en día una capacidad obligatoria para poder encontrar trabajo, más aún si hasta las entrevistas son online. Por eso, esta reunión de zoom a la que hemos asistido deja algunas pinceladas de lo que es y puede que sea a largo plazo, la nueva realidad empresarial. Choques de manos, palmaditas en la espalda, unas cañas después del trabajo, ¿se podrá volver a todo esto algún día? La respuesta está aún en el aire, y habrá que esperar a ver como evoluciona la situación en conjunto (social, económica, medidas políticas) para determinar de una manera clara cuál será la nueva realidad en el mercado laboral.

FUTURO

En definitiva, el futuro está en la juventud, aunque el sistema siga empeñado en ponernos trabas a la incorporación laboral de manera directa y siempre prefieran prácticas mal remuneradas cuando en realidad se está ejerciendo un trabajo normal y no unas prácticas.

A esta juventud, incluido a mi, nos acecha una gran incertidumbre que no está claro qué deparará, pero lo que si es seguro, es que debemos seguir formándonos, siguiendo sobre todo las líneas de la transformación digital y todas las herramientas que puedan ayudar a conseguir dicha transformación. Ser flexibles y adaptarnos, nada es seguro, entorno cambiante, poca estabilidad, puede que un día estés en una punta del país y al otro en otra punta del mundo, pero siempre optimistas y con una sonrisa.

El futuro para nosotros está muy negro, por no hablar de encontrar una buena estabilidad tanto económica como familiar, las cuales van unidas de la mano. Como diría un conocido nuestro (Javier Rovira), so ¿What? Habrá que buscar oportunidades laborales hasta en el último rincón del país mientras que somos flexibles y nos adaptamos a cualquier cambio, esperando, que algún día toda esa formación que hemos obtenido se haga valer para encontrar una estabilidad.